座谈会上，县委人才办副主任安耀传达了中省市“深化人才发展体制机制改革工作座谈会”会议精神，县委组织部副部长苗海斌对我县《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见（征求意见稿）》和《引进培养高层次创新创业人才的暂行办法（征求意见稿）》进行了解读，与会人员结合自身工作实际进行了讨论发言。

    李宜然指出，人才工作是一项全局性、基础性的系统工程，需要充分发挥各方优势、集中各方力量，进一步完善和强化党委统一领导、组织部门牵头抓总、相关部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作格局。

    李宜然强调，各乡镇、各部门要及时传达学习，大力宣传人才工作政策、先进工作经验和基层人才典型，努力营造重视人才、关心人才、支持人才的良好氛围；要强化人才措施，重点围绕“用好现有人才、激活本土人才、引进急需紧缺人才”，以项目为抓手，不断推动改革任务的深化；要抓好制度落实，严格落实人才工作联络员例会制度和人才工作信息及重要事项报告制度，为全县经济社会转型突破、追赶超越提供强有力地人才支撑。